——学校党委中心组举办2018年度第五次集中学习
（本网讯）7月5日，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在全国组织工作会议上发表重要讲话，提出并明确了新时代党的组织路线。近日来，我校党委中心组各成员认真研学这一讲话主旨以及人民日报的5篇相关社论。并于7月19日下午召集会议，就“如何贯彻新时代党的组织路线”主题进行了集中学习和研讨。会议由党委书记罗成翼主持。全体党委中心组成员和部分职能部门负责人参加了学习。
会上，结合组织会议精神和学校发展实际，党委中心组各成员逐一恳谈了体会。
党委副书记、校长李建奇对标新时代的组织工作要求谈了体会。他说，学校全员特别是领导干部要主动学习组织会议精神，自觉提高政治站位；坚持做到“两个坚定”，即信仰坚定、廉政坚定；敢于克服“三种困难”，主动化解面对重大问题上的思想畏难情绪，及时排除遭遇重大困难时的畏缩恐难心态，辩证对待工作统筹中的经济困难问题；同时，每一个人都要主动厘清改革对于当前学校发展的关键意义，主动剖析我们与省里同类院校之间的差距。当前，学校正在面临“双一流申报”、“本科教学审核评估”以及“申硕”等关键大事，全员一定要摆正角色，只争朝夕、奋力拼搏、真抓实干、担当作为，尽快围绕已经看到、想解决却还未解决的突出问题出实招、出真招，能够以深切的紧迫意识和强烈的责任感认真推进各项工作，确保一抓到底、抓铁有痕、能出实效，积极为学校事业进步做出贡献。
党委副书记汤放华结合党的组织体系谈了体会。他说，当前党的组织体系可谓横向到边、纵向到底，是完成新时代历史使命的根本保障。我校近些年的发展成绩，关键在于始终坚持校党委的统一领导，健全完善党的组织体系，严抓落实党的组织路线与政治要求。在今后工作中，要继续发挥好这一优势，进一步调动基层组织的战斗堡垒作用和党员个人的先锋模范作用。特别要匡正政治导向，把组织建设与选人用人、学科建设、人才培养等实际问题结合起来，不空喊口号，不以空对空，严格按照“三对标、三检查”来推进改革发展任务在具体组织工作中的落实落细。
副校长夏宏宇认为，伴随党的组织体系在各级各层的不断完备，党的领导正在不断贯彻贯穿到更多、更小、更细的方面。对照组织建设要求，当前我校职能管理部门的服务意识还存有差距，许多机关干部对自身的定位依然停留在管理者层面，而不是作为一个服务者，致使工作中频频出现居高临下、推辞拖延的管理姿态，亟需严肃予以整改。同时，一些二级单位班子的战斗力与凝聚力还不很强，许多中层干部的担当意识还不很够，许多改革新举措还远未贯彻落实到中层干部以下，这些都对学校发展造成了严重阻碍，必须积极予以突破。
党委委员、纪委书记姚春梅结合纪检工作谈了对组织工作的认识。她认为，抓组织工作与抓学校的实际工作是高度一致的，抓“忠诚担当干净”的干部队伍与抓“守规矩、守纪律、守底线”的廉政队伍是高度一致的，要真正做好组织工作，不能单靠组织部门一方的力量，而是要靠抓“关键少数”来带动好“绝大多数”，形成全员思想上行动上的高度自觉。组织工作关乎改革发展大局。学校对此要真抓实抓，建立联合监督机制，督促大家共担使命、履职尽责。每一个人都不能置身事外，只当看客和评论家，而必须切切实实把自己摆进去。
党委委员、副校长郑卫民认为，党的力量必须靠组织来发挥。当前我们学校的改革发展有一定成绩，还远未达到大功告成的时候，这说明学校各级党组织的力量还远未真正调动出来。广大党员一定要增进对组织工作的理解，从思想上认同组织、在政治上依靠组织，在工作中服从组织，在感情上信赖组织；广大干部一定要做到忠诚干净担当，主动扛起主体责任，特别是把学风教风建设、教学科研、本科评估等核心工作抓实抓严抓常，不断提升党的思想引领力、群众组织力和社会号召力。
副校长刘辉煌重点谈了对新时代组织路线下的学校高素质人才队伍建设的认识。他说，要尝试建立领导干部引领创新发展的激励机制，让担当作为的干部能够脱颖而出、发挥带头带动作用。要进一步深化人才发展体制机制改革，实行更加积极、开放、有效的人才引进政策，不断完善人才培养、评价及激励等各种机制，引导教师安心教学或安心研究，为其个人发展提供多种路径。同时要减少一些事务性工作，确保教师能够集中精力和时间、持续开展研究性工作，为锻造高素质人才队伍提供条件保障。
党委委员、副校长何振结合组织工作谈了对学校双一流学科建设的认识。他说，就目前的形势而言，我校已经进入省级双一流学科申报的最后冲刺阶段，时间非常紧迫，需要各方力量的同心同向、协同作战、坚持到底。此次双一流学科申报是关乎学校的命运前途、关乎全体师生发展前途的大事难事，全员特别是党员干部一定要意志如铁、勇往直前，切实做到挫折面前撑得�。丶笨掏Φ米。岢挚钢鼗�、打硬仗的姿态，坚决打好打赢这场硬仗。
党委委员、副校长雷存喜认为，党是否坚强有力主要看党员干部是否担当。全体党员干部练就担当本领。通过政治与业务学习，不断增强工作的前瞻性、创新性与规律性，避免出现折腾、反复与浪费。要实事求是，掌握担当办法。深入实际调查研究，抓准核心矛盾，对接现实需求，不断改进工作的方式与方法。要以身作则，做到担当示范。带头进行示范与引领，对重大工作要俯身一线指导。要瞄准目标，确保担当实效。把日常管理与核心指标建设密切关联，促进行动自觉。要加强督促，树立担当勇气。对不担当、不作为的人和事坚决予以批评。
党委委员、副校长谭献良结合其在湖南理工学院的调研情况恳谈认识。他说，湖南理工学院学生工作、精细化管理和干部培养方面具有很多优秀经验，十分值得我校学习与借鉴。在接下来的工作中，我校要尝试建立职能部门领导干部担任学生班级导师相关制度，坚持配足配强班主任，严格班主任工作，切实把学生班级建设抓好抓实；着力推进年轻干部的培养与选拔工作，关心关爱年轻干部成长，特别是把辅导员这支队伍稳定好锻炼好发展好，积极为学校干部建设储备人才。
党委委员罗新湘结合自己在民办高校的工作实例恳谈组织建设的重要性。他认为，组织工作是高校立德树人的根本保障。无论是公办高校还是民办高校，党的领导都是第一位的，始终不能缺位。做好新时代高校组织工作，必须深入调查研究，能够找准路子，敢于迈开步子，抓住关键环节，坚持在群众路线中夯实党组织的基础与力量。同时要善于反思昨天，立足今天，预见明天，确保组织工作的连续贯通和与时俱进。
听取了党委中心组10位成员的发言之后，罗成翼作学习总结讲话。他说，新时代党的组织路线为当前党的组织工作指明了方向。首先要充分肯定两年来学校组织工作改革所取得的积极成效。学校两年来坚决贯彻党委领导下的校长负责制，发挥党委领导核心作用，健全完善党委会议事规则与校长办公会议事规则等系列制度，配优配强二级单位党委（党总支）班子，抓好干部和人才两支队伍，大力调动基层党组织作用，以全面强化组织体系和组织力量切实为改革发展保驾护航，促使改革成果不断涌现，收获了一系列积极成效，带动学校发展跃上新台阶。这充分证明，只要我们继续牢牢坚持党的全面领导，牢牢抓住组织建设这一条主线，就一定能够攻坚克难，干成更多大事难事。二要对标新时代的组织工作要求，认真查找我校当前组织工作存在的差距与不足。必须看到，当前学校两级组织，尤其是基层组织没有把组织建设一贯到底的勇气，在动员群众、落实思想政治工作方面还有短板。一些员工和少数干部的观念还停留在过去，没有跟上时代步伐。部分干部的担当能力与自身岗位要求还存有较大差距。少数干部依然奉行“好人主义”、选择性作为，不学习、不调查、不研究，还是按照以往经验、惯性思维开展工作，能力上严重不足。党的基层基础发展不平衡，群众对组织的思想认同远远没有达到对组织高度依靠、严格服从和情感信赖。这些问题需要花更大力气去解决。三要认真贯彻新时代党的组织路线，切实推进学校组织工作迈上更新台阶。当前的深化改革，尤其是双一流之战关乎学校生存与命运。必须从贯彻新时代党的组织路线，全面加强党的领导，进一步加强党委领导下的校长负责制，进一步提升行政执行力。切实抓好二级单位党组织建设，提高工作的创造性和积极性。树立“以忠诚干净担当"选人用人导向，深化制度改革，优先选拨一批能够走在前列、干在实处，引领城院新时代的年轻干部，同时建立淘汰机制，对不担当、不作为的干部队伍问责。建立正确激励导向，进一步解放思想，进一步提高站位，在学校财力承受范围内进行政策与待遇倾斜，加大高层次人才引进力度，留住人才，建设一支稳定的高素质人才队伍。加强管党治党，以全面提升服务为契机，进一步推进从严治党在组织路线中的落细落实。所有机关单位，要加强党建，提升服务质量和管理水平，为努力营造风清气正的育人环境而努力。（宣传部）
